Deel HR : Gestão de Contratações Internacionais Facilitada
Deel HR : em resumo
O Deel é uma plataforma inovadora voltada para empresas que buscam simplificar a gestão de contratações e pagamentos internacionais. Ideal para organizações que empregam equipes remotas, o Deel oferece funcionalidades como contratos automatizados, conformidade legal em diferentes países e processamento fácil de folha de pagamento.
Quais são as principais características do Deel?
Automatização de Contratos Internacionais
Simplifique o processo de contratação com a criação e gestão automáticas de contratos, adaptados às legislações de cada país.
- Modelos de contratos personalizados para diversos países.
- Gerenciamento centralizado de contratos internacionais.
- Atualizações automáticas com base nas mudanças legais locais.
Conformidade Legal Garantida
Deel assegura que sua empresa esteja sempre em conformidade com as regulamentações legais dos países em que opera, oferecendo suporte especializado e atualizações constantes.
- Análise de conformidade customizada por país.
- Suporte jurídico local para questões trabalhistas.
- Aviso prévio de mudanças regulamentares.
Facilidade nos Pagamentos Globais
Com o Deel, os pagamentos internacionais tornam-se mais simples e rápidos, reduzindo a complexidade do processamento de folha de pagamento em múltiplas moedas e locais.
- Processamento de pagamentos em diversas moedas.
- Integração com sistemas financeiros existentes.
- Histórico detalhado de transações e recibos.
Suas vantagens
ISO 27001, GDPR
Deel HR : Seus preços
Services d'employer of re
US$ 599,00
/mês /usuário
Gestion des indépendants
US$ 29,00
/mês /usuário
Gestion de la paie aux Ét
US$ 19,00
/mês /usuário
PEO pour les États-Unis a
US$ 79,00
/mês /usuário
Deel HR / Engaged
US$ 20,00
/mês /usuário
Alternativas dos clientes para Deel HR
Gerencia contratação global, conformidade trabalhista e folha de pagamento com facilidade, oferecendo soluções personalizadas para empresas de qualquer tamanho.
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Deel Employer of Record (EOR) facilita a gestão de funcionários internacionais ao cuidar das complexidades da contratação global. Com recursos robustos, como conformidade trabalhista e processamento eficaz de folha de pagamento, este software torna a contratação de talentos em diferentes países um processo simples. Além disso, oferece soluções personalizadas que se adaptam às necessidades específicas de empresas de qualquer tamanho, garantindo uma experiência tranquila na gestão de recursos humanos.
Leia nossa análise de Deel Employer of Record (EOR)Vantagens de Deel Employer of Record (EOR)
Presença própria em 103 países
Conformidade garantida continuamente em todo o mundo
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Plataforma completa para gerenciamento de recursos humanos, incluindo rastreamento de funcionários, folha de pagamento e conformidade regulamentar.
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O Rippling é uma solução de gerenciamento de recursos humanos que oferece recursos avançados, como monitoramento automatizado do desempenho, gerenciamento integrado da folha de pagamento e ferramentas de conformidade regulamentar. A interface de usuário intuitiva permite que as empresas gerenciem os processos de RH com eficiência e reduzam o risco de erros. Além disso, o software promove uma experiência perfeita para os funcionários por meio da fácil integração com outros sistemas de software e do suporte a várias moedas para operações globais.
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Solução intuitiva de gerenciamento de recursos humanos, que oferece rastreamento de funcionários, folha de pagamento e benefícios.
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O Atlas HXM é uma solução completa de gerenciamento de recursos humanos que integra funcionalidades avançadas, como rastreamento de funcionários, folha de pagamento e gerenciamento de benefícios, além de análises avançadas para uma melhor tomada de decisões. Projetado para simplificar os procedimentos de RH, o Atlas HXM ajuda as empresas a otimizar seus processos de gerenciamento de pessoal.
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