O software RH gratuito, também conhecido como software departamento pessoal, ou pago pode automatizar diversas tarefas do dia-a-dia da empresa. Bem como contribuir para uma melhor gestão dos recursos humanos. Versões grátis costumam ter limitações, mas possuem funcionalidades básicas, que contribuem para a organização do departamento.
Software de treinamento com recursos avançados para aprendizado eficaz.
O 'Check it easy' é um software de treinamento que oferece uma variedade de ferramentas para garantir uma experiência de aprendizado personalizada e eficiente.
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Proteja a identidade dos seus colaboradores com um software de proteção contra roubo de identidade.
O Sealfie oferece uma solução completa de proteção de identidade dos funcionários, garantindo maior segurança e tranquilidade para a equipe.
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Software de gestão global de RH com foco em otimização de processos e integração de equipes.
O Timizer é uma solução completa que simplifica a gestão de recursos humanos em nível global, tornando a administração de equipes e processos mais eficiente e integrada.
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Software de recrutamento com funcionalidades avançadas para facilitar o processo seletivo
O Beekome é um software de recrutamento que oferece diversas ferramentas inovadoras, como gerenciamento de candidatos e entrevistas online, para otimizar a contratação de novos talentos.
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Software de gestão de talentos com recursos avançados para recrutamento e desenvolvimento de colaboradores.
O TALOOB é um software especializado em Talent Management, oferecendo soluções para recrutamento, avaliação de desempenho e planos de carreira para impulsionar o crescimento da sua equipe.
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Software de treinamento corporativo online com inteligência artificial para otimizar aprendizado.
O MapBrain é uma plataforma de treinamento online que utiliza inteligência artificial para personalizar o aprendizado de acordo com as necessidades individuais dos usuários.
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Software de treinamento online com ferramentas interativas e personalizáveis para engajar os usuários.
Nosso software de treinamento oferece uma plataforma intuitiva e pronta para uso, ideal para empresas que buscam flexibilidade e eficiência. Com o Wedof, os gestores podem criar cursos personalizados e acompanhar o progresso dos colaboradores de forma simplificada.
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Software de treinamento com ferramentas interativas e conteúdo personalizado para melhorar o aprendizado.
O Senar é um software inovador que oferece uma experiência de treinamento personalizada, com recursos interativos e conteúdo sob medida para impulsionar o aprendizado.
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Software de rastreamento de candidatos com funcionalidades completas para simplificar o processo de contratacao.
O Leihia e um software de rastreamento de candidatos que oferece uma ampla gama de recursos, como triagem automatizada e gerenciamento de vagas, para otimizar a contratacao de novos talentos.
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Software especializado em recrutamento com foco em automatização de processos e melhoria na seleção de candidatos.
O 'Stems' é a ferramenta ideal para empresas que buscam otimizar a gestão de talentos, oferecendo integração de dados e maior eficiência no recrutamento.
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Software de engajamento para funcionários com recursos de comunicação e feedback em tempo real.
O Bravvo é um software inovador de Engajamento de Funcionários que permite uma comunicação eficaz e feedback instantâneo, melhorando a satisfação e produtividade da equipe.
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Automatize seu processo de contratação com um software especializado em recrutamento.
O Tunz oferece ferramentas avançadas para simplificar e agilizar todo o fluxo de seleção de candidatos, tornando sua equipe mais eficiente.
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Software de automação para recrutamento com destaque em funcionalidades principais.
O Daxtra é um software de automação para recrutamento que oferece diversas ferramentas para simplificar e agilizar o processo de contratação de funcionários.
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Software de gestão de RH com recursos avançados para simplificar processos internos.
O Jet HR é um software de Gestão de Recursos Humanos que oferece soluções eficientes para gerenciar o capital humano da sua empresa. Com ferramentas avançadas, como controle de ponto, avaliação de desempenho e recrutamento, ele simplifica as operações de RH.
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Software de controle de ponto com funcionalidades avançadas para gestão eficiente do tempo dos colaboradores.
O Gendata é um software de controle de ponto que oferece soluções personalizadas para otimizar a gestão de tempo da sua equipe com facilidade e precisão.
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Software de ponto eletrônico simplificado para organização da jornada de trabalho.
O NGL é um software de controle de ponto eficiente, que automatiza o registro de horas trabalhadas, gerando relatórios detalhados para facilitar a gestão de equipes.
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Software de treinamento online com recursos de ponta para maximizar o aprendizado
O Psynarios é um software de treinamento online repleto de ferramentas avançadas e interativas projetadas para otimizar a experiência de aprendizagem
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Software especializado em recrutamento com foco em agilidade e eficiência.
O 'Hunel' é uma solução de software de recrutamento que oferece uma ampla gama de recursos para simplificar e otimizar o processo de contratação, garantindo rapidez e eficácia.
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Software de Engajamento de Funcionários com recursos de questionários interativos para melhorar a participação e motivação da equipe.
O Quiz Arena é um software inovador que promove o engajamento dos colaboradores por meio de quizzes personalizáveis, promovendo um ambiente colaborativo e motivador.
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Software de treinamento que otimiza o aprendizado e reduz o tempo de treinamento.
Com uma plataforma intuitiva, a ferramenta permite criar e gerenciar treinamentos personalizados para diferentes perfis de usuários, além de oferecer recursos de simulação e análise de desempenho para maximizar os resultados.
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Trata-se de um programa (ou sistema), desenvolvido para efetuar a gestão dos processos do departamento pessoal ou da área de recursos humanos.
Esses programas procuram atender duas grandes necessidades:
Esses sistemas buscam, de uma forma geral, organizar processos, atividades e tarefas, bem como suprir informações e análises importantes para acompanhamento e tomada de decisões.
Dentre as várias funções dessas ferramentas, podemos citar:
Atualmente existem sistemas de departamento pessoal grátis e pagos. O mais importante, antes de optar por uma versão gratuita ou paga, é mapear as necessidades. Qual seria o uso? Quais processos a empresa precisa cobrir com o software?
Verifique se há a possibilidade de migrar para uma versão paga, quando necessário, ou mesmo transferir os dados de um software para outro, mesmo que através de uma simples exportação (arquivos CSV, por exemplo).
Atente para que a grande maioria dos softwares de rh online (SaaS), possuem versões gratuitas (limitadas), ou com um período de teste grátis. Softwares de recursos humanos completamente grátis, normalmente, são versões instaladas localmente e open source (servidores ou no próprio computador do usuário).
Softwares para o departamento pessoal não requerem um valor de investimento alto. Na modalidade SaaS, onde cobra-se por planos, que variam conforme a necessidade de cada negócio.
Esses são os softwares na modalidade SaaS, ou seja, em nuvem. A grande vantagem é que são programas normalmente disponíveis para todos dispositivos e podem ser acessados de qualquer lugar. Possibilitando um departamento de recursos humanos mais flexível e presente.
A seguir iremos falar um pouco dos principais softwares online que podem turbinar o seu RH, facilitar controles e melhorar a eficiência da sua gestão de pessoas.
Gupy é uma ferramenta de recrutamento e seleção online. O ganho de agilidade e eficiência com o Gupy é enorme. Traz autonomia para os gestores requisitantes das vagas, mas ao mesmo tempo permite o controle e acompanhamento do RH dos candidatos.
O Gupy permite também criar testes online para os candidatos, criação de páginas de carreiras, integração e divulgação em poucos cliques das vagas nas redes sociais e formação de um banco de talentos própria. Se você quer modernizar, agilizar e tornar toda a experiência de recrutamento e seleção mais fácil, clara e eficiente, Gupy pode ser a resposta.
Empregare é um software de recrutamento e seleção feito tanto para empresas especializadas em recrutamento como para departamentos de RH de médias e grandes empresas.
Uma plataforma que permite o cadastro e fácil replicação das vagas, divulgação dentro da sua página “trabalhe conosco”, no portal da própria Empregare e nas redes sociais. Um dos diferenciais do Empregare é a vídeo entrevista, criação de questionários e testes, dezenas de filtros permitem agilizar o processo de triagem de currículos e toda a gestão do processo seletivo com possibilidade de efetuar um chat com os candidatos, histórico e relatórios.
Kenoby é uma solução SaaS (em nuvem), de recrutamento e seleção. Concebido para acabar com a lentidão e excesso de tempo gasto em processos seletivos pelas empresas, Kenoby possui uma solução completa para lidar de ponta a ponta com o recrutamento e seleção.
Com o Kenoby o RH da sua empresa centraliza todo o processo em uma ferramenta só. A publicação das vagas, em diversos portais, é feita a partir da solução, o processo de entrevistas, questionários e testes, você consegue “trazer” o gestor para acompanhar e interagir no processo seletivo da vaga que ele solicitou, possibilidade de envios de cartas-proposta, agilizando mais o processo todo. Além disso, o Kenoby é capaz de integrar com outras ferramentas, automatizando o fluxo todo. Ganhe tempo e eficiência com o Kenoby.
Procure ter em conta alguns desses critérios para tomar uma decisão:
É certo que existem softwares de RH gratuitos e pagos . Nossa missão é selecionar as opções disponíveis no mercado e ajudar a comparar esses produtos. De uma maneira simples, fácil e inteligente.
Em um mundo onde ferramentas que facilitam o trabalho remoto são constantemente desenvolvidas e melhoradas, o papel do RH como facilitador de uma política de home office é fundamental. Bem como um papel de moderação, tal qual o de um community manager, das ferramentas de comunicação utilizadas pelas equipes e pela empresa.
Incentivar e adotar uma política de trabalho home office é algo que todo o RH deveria ter como objetivo também e não deixar somente nas mãos dos gestores de cada área.
Existem diversas ferramentas que viabilizam e facilitam o trabalho home office, desde o organizar tarefas e equipes, efetuar chamadas e videoconferências, trocar mensagens e arquivos, até cronometrar o tempo gasto nas atividades. Utilizadas em conjunto transformam a produtividade e a forma como trabalhamos.
Slack é uma das referências em comunicação. Estar sentado no escritório ou na sua casa não fará diferença para organizar e comunicar com as equipes e colaboradores. Slack possui uma versão grátis, possibilita chamadas entre usuários (video e voz), integração com dezenas de outras ferramentas, por exemplo, o ZenDesk; troca de arquivos e um sistema de busca interno super eficaz. Slack ajuda a centralizar a informação e colaboradores em um só canal. Um software mandatório para o RH da sua empresa implementar.
Asana é um outro software que o seu RH poderá endossar para as atividades home office. Isso se você já não o utiliza. Asama é um gestor de projetos com uma excelente capacidade de gerir atividades. Em sua versão gratuita, o Asana atende e muito bem a empresas de pequeno porte. Se bem utilizado e aplicado, Asana poderá se transformar na ferramenta de referência de atividades e projetos, diminuindo e muito o uso dos emails. Também importantíssimo para um home office completo.
Trello é um gestor de tarefas com base em cartões (cards), e quadros (boards). Em sua versão gratuita o Trello é relativamente limitado, mas extremamente intuitivo e fácil de usar, pois utiliza o método Kanban. Em tempos de agilidade e rápida implantação, Trello pode ser a solução perfeita para o home office, a equipe irá rapidamente assimilar como utilizá-lo.
Toggl é uma ferramenta para controle de horas. Também com versão grátis, suficiente para gerar relatórios e lançamento de atividades e controle de horas. Toggl funciona na nuvem, para quem faz home office, basta abrir o browser e começar a controlar o tempo gasto em cada atividade. Toggl também possibilita adicionar tags nas atividades, o que facilita para organizar por projeto ou cliente.
Zoom é uma solução completa para comunicação. Desde simples reuniões online, webinars até conferências com 1.000 participantes. Zoom possui uma versão gratuita onde você pode ser host de uma reunião com até 100 participantes, ter reuniões 1:1 ilimitadas e tudo isso com durações de até 40 minutos para chamadas com três ou mais participantes.
Skype potencialmente a solução que toda a empresa conhece, normalmente a primeira que será adotada e utilizada durante o período de home office. Com o Skype for Business a escala e amplitude do Skype tradicional são ampliados. Grátis e fácil de usar, uma solução de implementação praticamente instantânea.
